職場(chǎng)人如何養(yǎng)成時(shí)間管理好習(xí)慣
小時(shí)候總是聽家里人,老師說,那些好學(xué)生,別人家的孩子們很優(yōu)秀,因?yàn)樗麄兌级喽嗌偕兖B(yǎng)成了學(xué)習(xí)的好習(xí)慣,的確,學(xué)習(xí)上需要培養(yǎng)學(xué)習(xí)上需要的好習(xí)慣,當(dāng)然工作上也要培養(yǎng)工作上需要的好習(xí)慣。
習(xí)慣時(shí)間管理
無論遇到什么情況,都要提前10分鐘到場(chǎng)。
20多歲時(shí),將精力放到眼前的工作上。30多歲時(shí),將周末的半天用來自我投資。這個(gè)建議,跟作者的職業(yè)有,麥肯錫的咨詢顧問一定會(huì)經(jīng)常加班,空閑時(shí)間非常少。但對(duì)于普通人,100天時(shí)間管理行動(dòng)的三條建議中就有一條每天堅(jiān)持一個(gè)夢(mèng)想番茄,在自己的夢(mèng)想和目標(biāo)是花上30分鐘。
提前1小時(shí)到公司,這時(shí)的效率最高,放到要事上。別在這時(shí)查看郵件和上網(wǎng),這點(diǎn)跟我以前的建議類似,在10點(diǎn)半完成三件要事。在精力最充沛時(shí)完成最重要的事情。
提前1天準(zhǔn)備好第二天工作清單。